- דיני חוזים
- מומחים לדין הזר
- ייפוי כוח מתמשך
- משפט מסחרי
- הדין האמריקאי
- דיני תעופה
- מטבעות דיגיטליים
- אשרות עבודה
- דין סין (China Law)
- דיני עבודה
- תביעות ביטוח ונזקי רכוש
- פלילי
- מקרקעין ונדל"ן
- דיני צרכנות ותיירות
- קניין רוחני
- דיני משפחה
- דיני חברות
- הוצאה לפועל
- רשלנות רפואית
- נזקי גוף ותאונות
- תקשורת ואינטרנט
- מיסים
- תעבורה
- חוקתי ומנהלי
- גישור ובוררויות
- צבא ומשרד הבטחון
- ביטוח לאומי
- תמ"א 38
- פשיטת רגל
- תביעות ייצוגיות
- לשון הרע
- דיני ספורט
- אזרחויות ואשרות
- אזרחות זרה ודרכון זר
- ירושות וצוואות
- נוטריון
אוסדצ`י בוריס נ' חברת השמירה
|
תע"א בית דין אזורי לעבודה באר שבע |
3077-08
17.2.2010 |
|
בפני : יהודית הופמן |
|
| - נגד - | |
|---|---|
|
: אוסדצ`י בוריס |
: חברת השמירה |
| החלטה,החלטה | |
החלטה
החלטה בסוגית ההתיישנות תינתן במסגרת פסק הדין הסופי.
ניתנה והודעה היום ג' אדר תש"ע, 17/02/2010 במעמד הנוכחים.
יהודית הופמן, סגנית נשיא
החלטה
1.לא ניתן להגיע להסדר לפיכך הנני קובעת את התיק לשמיעת ראיות בפני ביום 01/06/10 בשעה 09:30 לשמיעת כל העדים.
2.התובע יגיש תצהירי עדות ראשית מטעמו ומטעם עדיו עד ליום 18/3/10.
3.הנתבעת תגיש תצהירי תוך 30 יום מקבלת תצהירי התובע שיועברו ישירות לתובע .
4.הצדדים יצרפו לתצהירים את כל המסמכים שבדעתם להגיש מטעמם כראיות וכמוצגים.
5.במידה ועד מסרב ליתן תצהיר יגיש הצד בקשה לזימונו עד 30 יום לפני הדיון ובבקשה מפורטת ומנומקת.
6.לעיון המזכירות.
ניתנה והודעה היום ג' אדר תש"ע, 17/02/2010 במעמד הנוכחים.
יהודית הופמן, סגנית נשיא התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:
| הודעה | Disclaimer |
|
באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי. האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר. |
|
